В августе 2015 года началась аттестация персонала ООО Управляющая компания «Радиан». В этом году подходы к проведению аттестации существенно изменились. Если раньше график проведения аттестации формировался в зависимости от срока заключения трудового договора с работником, то в этом году аттестацию пройдут абсолютно все специалисты и руководители всех структурных подразделений, а также топ-менеджеры. Таким образом, результатом станет всесторонняя и полная «инвентаризация» качества человеческих ресурсов компании.

«Мы развиваемся как клиенториентированная организация, - говорит президент группы компаний «Радиан» В.Н. Труфанов, - Поэтому стратегическая цель аттестации 2015 года — поиск путей к формированию новых ценностных приоритетов. Сознание каждого работающего должно быть обращено не к начальнику, а непосредственно к Заказчику, не к бездумному исполнительству, а к творческой инициативе, не к расточительству, а к прибыли, полученной в результате удовлетворения потребностей наших клиентов».